« август 2019 »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Нд
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31  

Най-добрият Интернет, Цифрова и IP телевизия в град Бургас от RN TV !!!

Изключват служебните телефони и мейли в извън работно време във Франция

От 1 януари служебните мейли след работа вече са табу във Франция след влизането в сила на промените в трудовия кодекс, които защитават правото на работещите "да се изключват от мрежата" след работа. Новите технологии промениха напълно офис света, като позволиха съществуването на по-гъвкави възможности за работа. Технологиите позволяват да се работи дистанционно и значително улесняват груповите комуникации, но също така те изтриват границата между личния и професионалния живот, като превръщат хората в роби на мобилните устройства, включително и по време на уикендите и през ваканциите. Още през лятото Франция прие реформи в кодекса на труда, които да защитават служителите във връзка с динамичния съвременен начин на работа. Това е така нареченото "право да се изключиш от мрежата" след като приключи работното ти време, за да не се ангажираш с неплатени дейности извън трудовия си договор. Френската алтернативна мярка в трудовото законодателство вече влезе в сила от 1 януари, като промяната в закона е част от полемичната трудова реформа, която се опитва да прокара правителството и която доведе до сериозно недоволство и протести в страната. Според новата мярка всяка компания с повече от 50 служители ще трябва да проведе допълнителни разговор със служителите си, за да се уточнят интересите и на двете страни относно начина на използване на мобилни комуникации извън работно време. Ако не бъде постигнат договор в полза на правото на служителя да изключва мобилното си устройство извън работно време, законовата мярка ще може да бъде приведена в действие, като служителя встъпва в правото си да определя правилата. "Новият закон не изисква от служителя на всяка цена да изключва служебния си телефон след излизане от работа, нито принуждава работодателя да прекъсва връзката си с работещите в шест следобед или след работно време", обяснява Патрик Тиебар, анализатор от Le Figaro. "Не са описани някакви специални инструкции как да се използват мобилните технологии извън работно време, по-скоро всяко предприятие ще трябва да намери начин, да предпази служителите си според новото законодателство", добавя той. Законът, поставен по този начин, предоставя права на работещите и създава задължение за работодателя, но параметрите на отношенията им са оставени за обсъждане и договаряне. Разговорите служител - работодател целят да насърчат диалога относно мястото на новите технологии спрямо фирмената политика, коментира испанският El Pais. Тези разговори също така ще могат да предпазят работещите от чувството за вина, ако не отговарят на служебна поща или друга служебна комуникация извън работното си време. Новата наредба съответно съдържа и санкции за неприлагането й. Във френския кодекс на труда вече подробно е описано правото на почивка на служителите. Прекалено големият брой имейли, служебните обаждания през уикенда и изпращането на работни SMS-и вече се използва като доказателство в съда при дела за тормоз на работното място (така наречения "мобинг"). С изричното признаване на "правото да излезеш от мрежата" в трудовото законодателство единствено се засилва стойността на подобни доказателства в случай на съдебен спор. Различни големи компании вече предприеха стъпки по отношение на правото на работещите да не влизат в мрежата извън работно време и то преди да бъдат предприети законови промени. В Германия Volkswagen стана първата компания, която предприе мерки в подобна посока. От 2011-та автомобилният производител налага на част от своите служители липса на достъп до служебния мейл и служебния телефон между 18:15 часа и 7 сутринта. Във Франция мобилният оператор Orange се разбра още през септември със служителите си да предвидят време, в което няма да използват електронната си поща. Повече от един на всеки трима активно работещи във Франция (близо 37%) признава, че използва устройство за работа извън работното време, според изследване на агенция Eléas. В същото време, около 12% страдат от преумора на работното място (burnout), твърди изследване на компанията Technologia. Източник: webcafe.bg

Видео

Коментари

Добавете коментар

Име (задължително)

Най-четени

Бившият шеф на КПКОНПИ Пламен Георгиев е назначен за генерален консул във Валенсия

  • 14 Авг 2019
  • 400
Бившият шеф на антикорупционната комисия Пламен Георгиев на практика няма да се върне на работа в Специализираната прокуратура, тъй като вече е назначен за генерален консул във Валенсия.

Мая Манолова бие Фандъкова с 5% на първи тур

  • 14 Авг 2019
  • 337
Мая Манолова стартира с 5% преднина пред Йорданка Фандъкова, ако се кандидатира за кмет на София. На първи тур Манолова би събрала 28% от гласовете на софиянци, а Фандъкова - 23%.

САЩ обсъждат разполагането на ракети в Азия

  • 14 Авг 2019
  • 326
Вашингтон обсъжда със своите съюзници възможността за разполагане на ракети със среден обсег в Азиатско-Тихоокеанския регион (АТР).

"Росатом" иска да строи АЕЦ "Белене"

  • 14 Авг 2019
  • 327
От страна на "Росатом" е потвърдено желанието за участие в реализацията на проекта АЕЦ "Белене", но, разбира се, очакваме крайната дата - 19 август, когато ще видим всички заявления на компаниите, които искат да участват в реализацията на този проект.

След големия успех на spice music festival вече е ясно: ще има второ издание през 2020

  • 14 Авг 2019
  • 331
След грандиозния успех на SPICE Music Festival, организаторите и община Бургас са категорични – второ издание на фестивала ще има!